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明光市2022年度市直事业单位公开选调工作人员面试通知

来源:明光市人社局 阅读: 发布时间:2022-05-17 09:27 字体【  

根据《明光市2022年度市直事业单位公开选调工作人员公告》规定,现将面试有关事项通知如下:

一、面试人员名单

面试人员名单详见附件1。

二、面试时间、地点

面试定于2022年5月21日上午8:00开始,面试地点详见《面试通知书》。入围面试的考生可于2022年5月19日上午9:00-5月20日24:00从“普众互联人事考试网上报名服务平台——明光市”(http://mingguang.pzhl.net/原《公告》中“明光市人事考试网)下载打印《面试通知书》。

三、面试形式、内容

面试采取结构化面试的形式进行。主要测试报考人员履行岗位职责所要求的基本素质和能力。满分为100分,时间为15分钟。    

此次面试共设2个面试组,每组设主考官1名,考官6名,计时员、记分员、监督员各1名。

四、面试流程及相关要求

(一)报到和抽签

1.2022年5月21日早上6:40前,参加当天面试的考生必须携带本人有效居民身份证(原件)、《面试通知书》、本人签名的《疫情防控承诺书》(附件2)、本人防疫健康码(绿码)、“通信大数据行程卡”、48小时内本人核酸检测阴性证明(纸质),缺少以上证件材料的考生禁止进入考点。

其中:所有考生均需提供24小时内彩色打印带有本人姓名的“安康码”及“通信大数据行程卡”界面(按附件3样表提供)。

2.考生须按指定时间到指定地点报到、抽签确定面试顺序,接受考点工作人员集中封闭管理,不得携带任何通讯工具进入考生候考室。面试当天不按时报到以及缺席者,视为自动弃权。

(二)面试

面试顺序确定后,由工作人员引导,进入面试室。考生不准携带任何资料进入面试室,面试时,考生不得透露本人姓名、专业、单位等个人真实信息,否则按作弊处理,取消面试资格。

(三)成绩评定

考官根据考生面试情况,现场评出得分,写在评分表上,并签署考官姓名。根据考官评分,去掉其中的一个最高分和一个最低分,剩余分数相加后除以有效考官人数所得出的平均分数,即为该考生的面试成绩,并由主考官当场向考生宣布面试成绩。考生待面试成绩公布后,由工作人员引导退出考场、考点,不得在考点内逗留。

(四)疫情防控要求

1.考生自本《通知》公布之日起,严格遵守本《通知》和《疫情防控承诺书》(附件2)各项规定,并由本人实名签字承诺。

2.考生提前做好本人面试前48小时内核酸检测证明(阴性)。

3.考试当天考生要全程佩戴口罩,保持防控间距。在进入考场防控通道验证、检测体温过程中,本人健康码非绿码、核酸检测非阴性,或出现现场测量体温异常(体温超过37.3℃)、咳嗽等呼吸道异常症状的,不得进入考点,立即移交疫情防控人员管理。

4.考生在候考和面试过程中被发现或主动报告身体不适,经复测复查确有发热、咳嗽等呼吸道异常症状的,必须配合防控工作人员实施现场隔离,移交疫情防控部门管理。

5.考试期间出现的其他异常健康相关情况,由驻点防控医护人员配合市卫生健康部门及时稳妥处理。

6.考生因受到属地疫情防控措施不能到场参加面试,或因在考点被实施疫情防控隔离管理而不能参加面试的,不再另行组织面试。

7.凡隐瞒或谎报考前14天内境外或国内中高风险区旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息,不配合工作人员进行防疫检测、询问等造成不良后果的,取消面试资格,终止其参加面试;如有违法情况,依法追究法律责任。

为确保用人质量,面试成绩设置最低控制合格分数线为70分,低于70分者不得进入下一环节(如面试成绩相同,采取加试方法确定)。

五、纪律监督

1.参加面试的工作人员,严格遵守《安徽省人事考试考务工作规则》规定,切实履行工作职责,严格遵守考试工作纪律和保密规定。

2.市纪委监委派驻市政府办纪检监察组对面试工作全程监督,保证面试工作客观、公平、公正。

咨询电话:0550-8031858 (明光市人社局事业股)

监督举报电话:0550-8937007(明光市纪委监委派驻市政府办纪检监察组)

  

附件:1.明光市2022年度市直事业单位公开选调工作人员面试人员名单

      2.《疫情防控承诺书》

      3.“安康码”及“通信大数据行程卡”界面

 

  

明光市机关事业单位工作人员选调工作领导小组办公室

2022年5月17日